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提振信心 凝聚合力 推进党建融合促发展——长丰集团党委召开第一季度党建工作联席会

发表时间:2019-03-19 18:54:18 来源:长丰集团 编辑:张晴

  3月11日下午,长丰集团党委在总部行政大楼10楼2号会议室召开第一季度党建工作联席会,总结第一季度党建、纪检工作,对下一步工作重点进行研究部署。集团党委常委、纪委书记周才文主持会议,各子公司党委书记、纪委书记、政治工作部部长、直属各党总支(支部)书记及专职副书记等30余人参会。

  会上,组织传达学习了全省组织部长会议主要精神和省国资委党委2019年党建工作要点;各子分公司分别汇报了一季度党建、纪检工作开展情况,主要包括召开领导班子民主生活会、党建融合生产经营、党支部“五化”建设、员工思想动态、群团工作开展等方面内容;有关部门还分别就下一步党建、纪检、群团重点工作进行了安排部署和强调。

  集团纪委书记周才文作会议总结讲话,就推进公司党建、纪检等工作着重强调了四个方面:一是保持战略定力,坚持提信心、稳人心。当前公司处在一个改革转型的关键时期,党建各项工作要围绕解困突围来谋划开展。要坚定发展信念,尤其是党建工作者首先要模范带头,树立信心,通过开展形式多样的主题活动,进一步鼓舞士气、凝聚力量。二是突出工作重点,坚持补短板、强弱项。各单位要对照今年集团党委党建工作重点任务,逐条逐项深入进行研究分析,找准短板弱项,针对性拿出具体的办法举措,在固强补弱中提升党建工作质量水平。三是围绕生产经营,坚持重融合、拓平台。党建工作不能虚,避免党建、生产“两张皮”,要通过目标融合、决策融合、责任融合、价值融合、活动融合等,紧紧融入生产,服务生产,推动生产。四是把握职责定位,坚持重基层、讲实效。国有企业党组织发挥领导核心和政治核心作用,归结到一点,就是把方向、管大局、保落实,要把重心放在基层支部建设,大力抓好支部学习、抓活动创新、抓人才队伍培养,真正把组织优势转化为增强企业竞争力、提升经济效益、增加员工收入等实实在在的成效。

责编:张晴

来源:长丰集团

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